バウンダリー(境界線)を大切にする安心コミュニケーション ~自分も他者も尊重する関係性作り~

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講座概要

職場のコミュニケーションは大きく変化しています。​

デジタルを介してのコミュニケーションの増加、対面でのコミュニケーションの減少、またハラスメント防止や人権尊重への意識の高まり。そのような中、職場でのコミュニケーションに難しさを感じている方は多いのではないでしょうか。​

​

本研修では、バウンダリー(境界線)という概念を用いた方法をご紹介します。相手を意図せず傷つけたり不快な気持ちにさせてしまうことを防ぐことに役立ち、安心してコミュニケーションをとれるようになります。人間関係の悩みの対処法としても役立てられます。具体例を用いながら解説とワークを行い、ご自身のコミュニケーションの傾向の自己診断も実施します。職場ですぐに使えるコミュニケーションのコツをお持ち帰りいただけます。 ​

対象者

  • ・組合員、組合役員
  • ・職場内の人間関係をより良くしていきたい方
  • ・人との関係性つくりにおける自己理解を深めたい方

よくあるお悩み(課題)

  • ・意図せずして、相手を不快な気持ちにさせたり傷つけたりしていないか不安で、コミュニケーションをとりにくい。
  • ・嫌なことを引き受けてしまい、断るのが苦手で、人間関係にしんどさを感じている。
  • ・職場内で信頼関係を築いていけるコミュニケーションスキルを身に着けたい。

研修の特徴

  • ・具体的な例を用いながら、解説とワークを行い、バウンダリーの理解を深めます。
  • ・対人関係における自分の傾向を把握し、自分に合った対処法をみつけることができます。
  • ・誰もが、バウンダリーの侵害行為を「する側」にも「される側」にもなり得るという視点で、「侵害しない・されない」コツを学ぶことができます。

参加者の声

  • ・初めての内容で新鮮だった。誰にでも関係する内容で腹落ちしやすかった。
  • ・意識や考えを変え、見直すきっかけとなった。
  • ・自分のバウンダリーと相手のバウンダリーが理解でき、自分自身と相手に対する注意点がわかった。

カリキュラム案

1 イントロダクション
  研修の目的、ゴール、概要
講義
2 バウンダリーの理解
  身体的バウンダリー
  その他のバウンダリー
  バウンダリーを尊重するために
講義
個人ワーク
グループワーク
3 自分の傾向の把握 講義
個人ワーク
4 バウンダリーを尊重するコミュニケーション
  自分のバウンダリーを尊重する(侵害されない)コツ
  相手のバウンダリーを尊重する(侵害しない)コツ
講義
個人ワーク
グループワーク
5 まとめ
  振り返り
  アクション宣言
講義
個人ワーク

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