ユニオンフォロワーシップ

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ロワー」にすることが重要です。「プロフェッショナルフォロワー」とは、単にリーダーに追随する、支えるだけの存在ではなく、当事者意識をもって組織や上司と協働できる主体的な存在です。組合活動を通じて、そのような「プロフェッショナルフォロワー」が育つ職場環境づくりに尽力することこそが、これからの労働組合の存在意義を確かなものとし、組合員が自ら参加・関与する活動の実現へとつながります。本書では、職場リーダーの皆さんが、「プロフェッショナルフォロワー」が育つ環境づくりにどのように貢献できるかを「フォロワーシップ」をテーマに提起しました。皆さんの組合活動の一助になれば幸いです。