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『人材育成支援』
組合員の声を組合のチカラに変える
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お客様の声
【動画紹介】Link-U異業種交流会「オープンイノベーション」の実際を覗いてみよう!
【人材育成】経営品質を高める 人づくりの場
ビジョン実現のための取り組み事例~組合ホームページを活用したビジョン浸透・実現の取り組み~
組合活動への参画意識を高めたい ~分会役員巻き込み型「Mee+Program(ミープラスプログラム)」の活動事例~
対話を生み出す会議スキルを活動にも仕事にも活かす! ~ホワイトボード・ミーティング® for unionを職場リーダー研修に取り入れた活用事例~
労働組合が取り組む介護と仕事の両立支援 ~全トヨタ労働組合連合会の取り組み事例~
組合員の悩みや本音が聴ける相談役機能向上~「問題解決」ではなく「理解」しよう~ リスニング(傾聴)研修を実施
「人づくり」に貢献する組合活動へ 中央執行委員対象のアクションラーニング研修を導入
組合員の「人生資産」を高めていく ための支援 ~LIXIL労働組合の取り組み事例~
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お客様の声
機関誌の「伝わらない」からの脱却。組合員のコミュニケーションを生むリニューアルとは?
「職場は自分たちで良くする」──3ステップで生まれた現場の変化
組合員80名労組の経営対策活動~j.unionコンサルティングを利用した活動の質を高める取り組み~
【組合会計】作業時間を大幅に減少! ムダ作業をなくし業務効率化を実現!
【組合会計】支部との連携がスムーズ! 集計も簡単にできるシステムです!
【組合会計】会計業務の一元管理によりリモートワークを促進!
【組合会計】効率化で作業時間の削減に成功!
【組合役員育成】新規事業を他社との強みを活かして考える
【ワーク・ライフ・バランス】キャリアや働き方改革への取り組みに関する意見交換
【イノベーション】異業種交流による組合活動イノベーション